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布尔津县选好发展“领头雁”  配强农村“当家人”  


 发布时间:2014-07-04         信息来源:基层办

    布尔津县结合党的群众教育实践活动,集中力量打造一批坚强有力的农村基层党组织和一支高素质的农村基层干部队伍,全面提升村级组织为民服务的能力。
    强化村干部学习教育。制定教育培训计划,按照干什么学什么、缺什么补什么的原则形成常态培训机制,通过“一线夜校”、“党员自述互评”等方式强化党员为民务实清廉教育。    
    推行“能人治村”工程。吸收村致富能手、创业能手、有想法的个体经营者、优秀大学生村官担任村党支部书记;积极推行企业经理到村任职工作,企业职工到村“两委”交叉任职;选派机关干部到村任职等方式,让会干事能干事的人加入村干部队伍行列,提升村干部队伍整体素质。
    提升村干部服务能力。通过落实村干部任期承诺制、村党支部书记年度述职、进行群众公开测评、包村领导抓党建等方式,不断提升村干部能力建设。
    全县累计到对口援疆省市学习的村干部有61人,赴周边县市观摩近800余人次。机关后备干部担任基层党组织书记4人,选派23名大学生村官进村班子任职。选派县城知名企业(天筑、兴居)优秀经理蔡燕伟、钱禄林任村党支部书记,取得明显成效。

 


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